2月21日上午，四川省2021年度职业院校教师素质提高计划项目(中职旅游服务与管理“双师型”教师专业技能培训项目)在公司开班。出席本次开班典礼的有成都纺织高等专科公司党委副书记周红、继续教育中心主任隗送爽、太阳成集团tyc122ccvip副经理(主持工作)王敏、太阳成集团tyc122ccvip副经理梁金柱、太阳成集团tyc122ccvip办公室主任张洁、国培项目负责人叶娅丽教授、国培项目组成员以及来自全省25所中职学校的25名教师学员。太阳成集团tyc122ccvip副经理(主持工作)王敏主持开班仪式。
开班典礼上，党委副书记周红代表学校对国培学员的到来表示热烈的欢迎，对国培学员选择公司进行培训表示感谢。就学校的办学历史、办学特色、学校现状以及公司旅游管理专业的发展背景进行了详细的介绍。强调了此次国培项目的重大意义及学校对国培项目的重视。介绍了本次国培项目的三大特色：一是精心设计内容丰富、实用性强的板块课程。二是精心挑选理论水平高、实战经验丰富的培训专家。三是精心组建全方位、高效率的服务团队。
国培项目负责人叶娅丽教授从本次国培的培训内容、培训团队、培训方式、培训管理、培训考核5个方面进行了教学活动的安排。一、培训内容。公司在总结前9次国培经验的基础上,根据培训对象,与中职学校进行交流，根据学校的培训需求和企业的用人需求,制定了职教政策及前沿知识、到旅游企业跟岗实践、双师型专业技能、研学旅行和旅行策划方面的1+X职业技能培训、学员技能大赛与总结五个模块的培训内容，培训共计38天，共计300课时。二、培训团队。本次精心挑选了理论水平高、实战经验丰富的培训专家。既有省外的专家,也有省内的专家;既有行业企业专家，也有各类旅游院校专家。三、培训方式。根据培训学员的实际需求，采取了多种多样的培训方式。既有室内专家讲授、又有室外的现场教学。既有理论教学,又有技能操作、岗位实践、学校调研、企业跟岗。既有集中学习,也有分组研讨。既有宏观教学内容,也有微观的案例教学和教学演练等培训方式。四、培训管理。本次国培项目培训班采取“两个班主任+四个班委”的班级配置方式进行管理。五、培训考核。培训过程中，严格执行考勤制度，每位参训学员需每堂课填写教学日志、每周提交培训心得，培训结业时，每位学员需提交培训总结，进行培训汇报。最后，叶娅丽教授希望各位学员在与专家交流沟通中能脑洞大开,在调研中能获取一手资料,在激烈讨论中能碰撞出清晰思路，在38天的培训中能收获知识,收获技能,收获友谊。
集团继续教育中心主任隗送爽宣布培训班班委干部。
全体参会人员合影。
公司从2013年10月开始举办教育部的国培项目，至今已经成功举办了3期高职国培项目和6期中职国培项目，每期国培都受到了学员们的高度评价。本次2021年度培训项目中，学校领导高度重视，项目组通过前期的充分调研和精心准备，从培训内容与方式的制定、培训团队的组织、培训专家的聘任、培训学员的学习与生活安排、疫情防控等工作都做了周密的布置和精心的安排，得到了培训学员的一致好评。
撰稿：邓凯艳
审稿：樊廷友
